転職して事業部長へ
入社した決め手を教えてください
私は将来、自分の事業を持つことを目指しており、カラフルはその夢を実現できる環境が整っていました。チャレンジ精神を尊重し、積極的に支援する企業文化があるため、前職で培った経験を活かして新規事業を立ち上げ、分社化を目指すことで自分の夢を実現できると感じ入社を決意しました。さらに、サポート体制や成長機会の豊富さも決め手となりました。
前職での経験
前職では派遣業で複数の支店を管轄し、売上管理やスタッフ育成を担当していましたが、決裁権が限られていました。カラフルでは、役職に応じた決裁権が与えられ、新規提案や採用計画に関して責任ある仕事を任されることにやりがいを感じています。
いまはどんな仕事をしていますか？
現在、保育士さんの人材派遣事業を行っています。やりがいは売上を上げることと、保育士に満足のいく職場を紹介することです。
保育士さん一人ひとりのニーズを丁寧にヒアリングし、最適な職場を提案することで、生活と仕事の質を向上させることを使命と感じています。また、保育士不足の中で働きやすい環境を提供し、保育業界全体を支援することを目指しています。保育士さんからの感謝の言葉にこの仕事の意義を感じています。
今後の目標やどんなキャリアアップを目指していますか？
今後は保育事業だけでなく、ベビーシッターや他の人手不足が深刻な業界にもサービスを拡大し、社会全体に貢献したいと考えています。これまで培った人材派遣のノウハウを活かし、各業界のニーズに応じたソリューションを提供し、多くの雇用機会を創出することを目指しています。
最終的には、企業の成長と共に、社員のキャリアアップも支援し、共に成長できる環境を整えていきたいです。
